У 1993 році у Львові два аспіранти Львівської політехніки — Тарас Кицмей та Ярослав Любінець — заснували компанію, яка згодом стала одним із флагманів української ІТ-індустрії. Їхній стартап, що розпочинався в двокімнатній квартирі, за три десятиліття перетворився на глобального гравця з понад 12 000 співробітників у 58 офісах по всьому світу.
Першим великим клієнтом компанії стала General Electric, як зазначає видання Startup. Це співробітництво стало поштовхом для подальшого зростання та міжнародної експансії. У 2000 році компанія відкрила свій перший офіс у США, а в 2014 році перенесла американську штаб-квартиру до Остіну, штат Техас. Сьогодні компанія має офіси в Європі, Азії, Латинській Америці та на Близькому Сході.
У середині 2010-х років СофтСерв активно розширювався через стратегічні придбання, зокрема польської компанії Coders Center та нідерландської Initium Consulting Group BV. Ці кроки дозволили зміцнити позиції на європейському ринку та розширити портфель послуг. Компанія також інвестувала в розвиток внутрішніх освітніх програм, заснувавши SoftServe University — перший корпоративний університет в ІТ-секторі України.
Крім бізнес-досягнень, компанія активно займається соціальними ініціативами. У 2014 році було створено благодійний фонд Open Eyes, який надає гуманітарну допомогу, підтримує медичні заклади та реалізує освітні проєкти. Під час повномасштабної війни в Україні компанія надала допомогу понад 80 000 українцям, включаючи постачання 200 карет швидкої допомоги та медичного обладнання.
Сьогодні компанія продовжує розвиватися, інвестуючи в новітні технології, такі як штучний інтелект, хмарні обчислення та інтернет речей. Компанія співпрацює з провідними світовими гравцями, включаючи Amazon Web Services, Google Cloud та Microsoft, і прагне досягти річного доходу в $1 мільярд до 2025 року.
Історія компанії — це приклад того, як український стартап може стати глобальним лідером, зберігаючи при цьому зв’язок із рідним містом та активно підтримуючи розвиток місцевої ІТ-екосистеми. Завдяки поєднанню інновацій, стратегічного мислення та соціальної відповідальності, компанія продовжує встановлювати нові стандарти в галузі інформаційних технологій.
Унікальність SoftServe також полягає в культурі компанії, орієнтованій на розвиток талантів. Вона постійно інвестує в навчання працівників, пропонуючи сертифікаційні програми, менторські сесії та курси з новітніх технологій. Завдяки цьому SoftServe не лише зберігає високий рівень експертизи, а й формує нове покоління ІТ-лідерів.
Особливу увагу компанія приділяє співпраці з українськими вишами — зокрема, з Львівською політехнікою та КНУ імені Тараса Шевченка. Вона підтримує освітні ініціативи, стає партнером хакатонів, конференцій та інкубаційних програм. Таким чином, SoftServe не просто розвиває бізнес, а й формує екосистему, де українські фахівці мають змогу реалізувати себе на світовому рівні.
Цікавий факт: У 2017 році SoftServe стала першою українською ІТ-компанією, яка відкрила офіс у Силіконовій долині — епіцентрі глобальних технологічних інновацій. Це не лише зміцнило репутацію компанії на світовому ринку, а й стало символом того, що українські розробники можуть успішно конкурувати з гігантами зі США та Європи на їхньому ж полі.
